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集團舉行2019年終晉升人員述職會

發(fā)布時間:2020-01-16 瀏覽量:970

1月10日下午,集團舉行了2019年終晉升人員述職會,獲得年終晉升推薦的優(yōu)秀同事參加了本次述職會。根據(jù)集團人員晉升制度安排,晉升人選需向集團決策層述職,亮成績,說問題,講改進,定目標,談打算,然后由集團高級合伙人會議研究通過。在晉升前安排述職,有利于增加晉升工作的透明度、統(tǒng)一性和公正度,也是對晉升人員一次小小的綜合考驗,同時也是一次認真總結(jié)、互相學習的好機會。

會上,述職同事展示了近年來特別是2019年的業(yè)績完成、新人培養(yǎng)、團隊建設等情況,分析了業(yè)績增長原因,剖析了不足之處及原因所在,同時也為自己、為團隊今后發(fā)展制定了富有挑戰(zhàn)性的業(yè)績目標,并就業(yè)務拓展、人才培養(yǎng)、梯隊建設等方面工作打算作了闡述。

會上,述職同事著裝得體,精神飽滿,富有激情的述職,給與會同事留下了深刻印象。會場也是金句頻出,“把公司的事情當做自己的事情來做”,“把客戶的生意當做自己的生意來做” ,“個人成長是有限的,團隊成長是無限的,要善于把能力復制給團隊其他人”。每一次述職會,都充分展現(xiàn)了賽爾人永不知足、永不停步、迎難而上、奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。

再次恭喜各位晉升同事!祝你們在新的起點大展宏圖!

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